O aplicatie foarte interesanta realizata de cei de la Automarket. Mi-a placut ideea, a mers la suflet si am votat dupa cum mi-a spus inima.

Mai jos sunt masinile mele preferate de anul asta :)

Am votat cele mai tari maşini
lansate în România în 2011

 

Maşini accesibile

Locul 1: Citroen C4/DS4

Locul 2: Hyundai Elantra

Locul 3: Volkswagen Beetle

Maşini premium

Locul 1: Mercedes-Benz SL

Locul 2: Range Rover Evoque

Locul 3: Chevrolet Camaro

 

Votează şi tuMai multe detalii pe Automarket

Am avut acum cateva zile o discutie cu un prieten care nu stia ca rezultatele cautarilor lui sunt diferite daca este logat in Gmail (sau orice alt cont Google for that matter) si a mai cautat acel lucru in trecut.

Ei bine, for all of you privacy freaks out there, Google iti stie cercul de prieteni chiar daca nu ai cont pe Google+.

Intra in Google Dashboard, scroll pana la “Social Connections and Content” et voila – oamenii cu care esti conectat pe alte retele sociale.

Morala: Google afla ce vrea sa stie, one way or the other.

De la lansarea Google+ s-a precizat faptul ca reteaua sociala nu reprezinta un produs nou, ci un layer social peste toate produsele Google. Usor, usor, fiecare proprietate Google va avea o componenta social si activitatea ta va fi strans legata de cercurile tale de prieteni.

Astazi Google face un pas urias in zona de business de baza – search. Desi pana in prezent rezultatele vazute de utilizatorii logati erau usor personalizate de activitatea prietenilor lor, de acum modificarile vor fi mult mai pregnante.

Adio SEO facut cu ferme de site-uri, link-uri cumparate, articole sponsorizate si spam de cuvinte cheie, a venit momentul in care eforturile depuse in Social Media vor avea un impact mai mare si de durata.

Detalii despre schimbari: http://www.google.com/insidesearch/plus.html
Detalii pentru geeks: http://www.google.com/insidesearch/underthehood.html

Modificarile vor fi distribuite catre toti utilizatorii in urmatoarele zile.

Am ratat acest speech foarte misto de la How to Web 2011 din varii motive. In prezentarea lui, Jon Bradford pune accent pe echipele care incep start-up-uri de succes.

Key points:

• la inceputul companiei angajeaza oameni mai buni decat tine si nu face compromisuri. Fiind la inceput, trebuie sa creezi o platforma suficient de bine facuta pe care sa poti cladi in timp
• fii pasionat de ceea ce faci. In momentele in care totul pare sa fie impotriva ta, pasiunea este cea care te motiveaza sa treci peste si sa te adaptezi astfel incat sa ai succes
• angajeaza si asociaza-te cu oameni diferiti de tine, perspectivele diferite vor elimina ideile proaste. Exemplul meu este Etherfast, care e suficient de sceptic incat sa fie perspectiva mea rationala
• vei evolua pana la nivelul incompetentei tale si trebuie sa reusesti sa-l astfel incat sa-ti schimbi echipa cu una care te va duce la urmatorul nivel

In ultimele zile s-a creat destul buzz pe tema noului Facebook Timeline si a felului in care se organizeaza informatia. Practic newsfeedul iti arata highlight-urile, iar profilul este gandit ca o arhiva bine organizata. Toate bune si frumoase (spre deosebire de redesign-ul Google Reader), dar atentia mea s-a indreptat in alta directie.

In acest moment toate interfetele Facebook (desktop, mobile, tablete) sunt consistente din perspectiva interfetei. +1000 de puncte pentru implementarea interfetei HTML5 m.facebook.com care e rapida, responsive si pastreaza feeling-ul site-ului. Excelenta implementarea, printre cele mai bune webapp-uri cu care am interactional pana acum.

Mai multe detalii pe blogul oficial.

Discutam cu colegu’ Etherfast in pauzele dintre task-uri la 2 noaptea (da, daca iti doresti sa realizezi ceva te zbati si la 2 noaptea) despre incompetenti. Ne uitam in jur si ne mandrim cu oameni buni, capabili, dar realizam ca oamenii astia reprezinta 5% din populatie si de aici a degenerat discutia.

Rata de promovabilitate la BAC a fost de 40%. E foarte trist si reactiile din jurul meu sunt aproape unanim “e din cauza sistemului de supraveghere ca si in generatia noastra se pica la fel de mult in aceleasi conditii”. Eu as tinde sa zic ca e “datorita sistemului de supraveghere” pentru ca a evidentiat o problema care exista de mai mult timp.

S-o luam in ordine invers cronologica.

Facultate

Sunt multi care termina facultatea cu 0 experienta si-si gasesc cu greu job pentru ca nu stiu sa faca nimic. Nu au invatat, nu au facut munca de voluntariat, nu nimic. Mi-e mila de ei, au ajuns intr-un punct destul de nasol, dar ei sunt oamenii care-si vor gasi un job si vor primi bani desi valoarea adusa e minima. Astia sunt oamenii care mananca la fel ca tine, vor avea o masina si o casa la fel ca tine.

Nu am auzit la televizor vreo stire “un om din orasul X a murit ca era prost. Nu stia sa faca nimic, nu a gasit nici un job, nu dadea randament la nici o sarcina asa ca a murit de foame”.

Si problema are radacini mai adanci. Cand dai la o facultate dai pentru ca da bine, e o facultate buna (cea mai buna facultate pentru intelectul tau). Toata lumea se chinuie sa intre la facultate, putini au pretentia de a-si alege facultatea pentru ca asta vor sa faca in viata. Si mai putini se pregatesc din timp pentru facultatea care-i va invata meserie, restul se trezesc in clasa a 12-a sa se orienteze.

Am dat acum cateva zile un anunt de angajare, ca avem nevoie de oameni capabili, care vor sa invete si sa munceasca alaturi de noi la BEC Media. Am avut ocazia sa vad ca aplica oameni fara pic de experienta, oameni in toata firea care nu au facut nimic pe internet, dar care ar vrea un job. Etherfast mi-a dat apoi un link in care Visurat detaliaza mai bine fenomenul.

Facultatea nu mai e un loc de perfectionare, ci un lucru care trebuie bifat dupa liceu. Oamenii astia fac o facultate pentru diploma, o diploma care te face aproape la fel de prost precum erai inaintea admiterii.

Da, e partial vina sistemului de invatamant, dar sunt rare cazurile in care profesorii sunt incompetenti pentru materiile pe care le predau. Eu vad vina lor in faptul ca nu se promoveaza o educatie antreprenoriala in adevaratul sens al cuvantului, ca nu se promoveaza experienta practica si lectiile de viata, ca teoria nu e aplicata.

Dar cea mai mare parte din vina o au elevii si parintii acestora. Nu poti sa faci treaba cu oameni care nu vor sa invete, sa se dezvolte si sa faca altceva in viata asta decat sa consume oxigen si sa stea la mila altora. Dragoste cu sila nu se poate si daca nu ai o pasiune sau un scop in viata nu vei face nimic deosebit.

Liceul

Am facut liceul in Dante Alighieri, o institutie mediocra. Dupa 2-3 ani de informatica invatam sa facem for-uri si while-uri in timp ce prietenii de la Mihai Viteazu rezolvau probleme complexe cu aplicatiile lor, unele chiar ar fi putut fi produse cu potential de vanzare.

Problema nu consta in calitatea profesorilor (cei de la Mihai Viteazu erau cu 10-20% mai buni), ci in calitatea si interesul elevilor. Elevii faceau lucruri mediocre, intrau la facultati mai proaste si promovau liceul ca fiind mediocru atragand alti elevi de aceeasi categorie – un ciclu nesfarsit.

Parintii

Scopul copiilor din ziua de azi nu este sa se dezvolte, sa fie oameni mai buni si sa ia note bune. Scopul lor este “sa treaca”, sa gaseasca mijloacele prin care pot fi in continuare mediocri cu efort minim. Acesti mediocri nu vor sti ce sa tinteasca, ce sa faca in viata si de ce. Ei vor fi printre cei 60% picati si inca un bun procentaj din cei care abia trec.

Si de ce ar fi motivati de altceva? Nu au valori, nu au oameni care sa-i inspire, sa-i impinga si sa traga de ei sa fie mai buni. Parintilor li se rupe sau se trezesc sa faca ceva cand e prea tarziu. Si atunci se lasa batuti usor pentru ca nu au resursele sa-i aduca pe drumul cel bun, pentru ca si ei au fost mediocri la randul lor.

De asta am fost recunoscator pentru parintii mei.

Cand am terminat gradinita, prin ’94, ai mei au cumparat un apartament. Tatal meu auzise cum calculatoarele vor fi viitorul, ca reprezinta o schimbare majora asa ca, impreuna cu maica-mea, a decis sa cumpere un 486 cu banii de mobila. Logica alor mei a fost ca daca nu vor cumpara unul atunci, vor exista mereu miliarde de alte prioritati. In schimb, mobila tot trebuiau sa cumpere.

Uite asa noi dormeam pe improvizatii de paturi, tineam hainele in cutii, dar aveam calculator si asta pentru ca eu si sor’mea sa avem un viitor mai bun, sa castigam mai bine si sa ducem o viata mai linistita. A invatat Norton Commander ca sa ne invete pe noi, a instalat Windows 3.1 pentru noi, ne-a impins cum a putut sa ne invete sa folosim calculatorul intr-un moment in care noi nu stiam sa citim. Stiu ca sunt multi pusti de 7-8 ani care rup jocurile, dar pentru acea vreme mi s-a parut admirabil gestul si le sunt profund recunoscator.

Si da, am jucat la greu tot ce am prins, dar taica-miu mereu a incercat si a reusit sa ma apropie de programare. Cand m-au dat la scoala nu au ales una din cartier, ci faceam doua ore pe drumuri zilnic din Dristor pana-n Floreasca si inapoi. In clasa a 2-a s-au dat peste cap sa ma schimbe intr-o clasa in care se preda engleza si informatica, cea mai buna din ciclu indrumata de cea mai buna invatatoare din scoala. Da, am facut informatica din clasa a 2-a pe HC-uri si scriam programe destul de misto pentru mintea mea de atunci.

Acestea sunt cateva din miliardele de exemple la care ma pot gandi pentru care ai mei au fost o sursa de inspiratie si schimbare.

Unde vreau sa ajung cu asta?

Ne plangem si ne plangem mult. Sistemul e corupt, sistemul e prost, angajatii sustin o tona de oameni, salariile si pensiile sunt mici, tinerii strica viitorul tarii.

Este usor sa arati cu degetul, dar aratatul cu degetul nu o sa rezolve nimic. Profesorii mai buni nu o sa rezolve problema elevilor prosti, un sistem mai bun nu rezolva problema oamenilor incompetenti, elevii buni nu vor putea schimba un sistem corupt and it goes on and on.

Tine de mine, de tine, sa fim o sursa de inspiratie pentru cei din jur, sa tragem toti de toata lumea ca sa schimbam ceva. Gata cu miserupismu’, cu “lasa ca merge si asa” sau cu dusul la job pentru un salariu. Cliseu, dar schimbarea incepe cu tine, incepe la tine in ograda.

Ii multumesc varului meu Florian, singurul meu cititor care mereu imi spune ca ar trebui sa scriu pe blog ce spun in realitate. Datorita lui am scris acest articol putin atipic pentru mine.

Un studiu interesant privind felul in care companiile aeriene din state folosesc Social Media. Confirm din experienta ca sa faci training cu toti angajatii este mult mai rentabil decat sa ai un departament dedicat de Social Media. Oamenii care lucreaza efectiv in companie au potential mult mai mare decat cei care doar vorbesc de ea.

Pentru ca plateau chirii prea mari in cladiri din zona campusului Apple si pentru ca exista nevoia unui sediu care sa gazduiasca angajatii in acelasi loc, Steve Jobs s-a adresat ieri consiliului din Cupertino pentru a le prezenta planurile de constructie pentru viitoarea cladire.

In total vor fi gazduiti aproximativ 12K angajati intr-o cladire deosebita (“like a space landed”), conceputa de cei mai buni oameni in domeniu. Va fi folosit know-how-ul Apple in construirea de cladiri comerciale pentru a realiza detaliile de design precum uriasele sticle exterioare curbate.

O reactie interesanta a fost intrebarea lansata de un membru al consiliului – “ne dati WiFi moka?” – asta din ciclul “intrebari prostesti puse in intalniri”. Nu, va dau taxe si e treaba voastra sa oferiti acces gratuit la internet WiFi populatiei.

via Mashable

O bariera importanta in procesul de web development o reprezinta compatibilitatea cu browserele vechi. Din fericire nu mai fac referire atat de mult la interfata cat la programare in sine. Degeaba ai la dispozitie mijloace de a face aplicatii misto daca platformele carora te poti adresa au cota de piata mica.

La BEC Media de vreun an am decis ca Internet Explorer 6 e doar o pierdere de timp, asta dupa ce am analizat rapoartele de trafic ale clientilor mari. Atunci cand Pareto a trecut de la IE la Firefox si Chrome a dat o lege fundamentala online-ului: nu merita 80% din efort pentru 20% din rezultate.

Zi de zi injur faptul ca Microsoft nu a avut o politica de update care sa permita tinerea la zi a browserului sau pentru ca IE 9 e mai mult decat decent (n-o sa-l folosesc decat obligat, but still). Mozilla a facut-o bine, Google la fel.

Acum ca mi-am varsat dracii, revin la subiectul pentru care m-am entuziasmat suficient de tare incat sa scriu un articol – incepand cu 1 august, intr-un efort de a impinge tehnologii noi cat mai repede pe piata, Google a anuntat faptul ca o parte a serviciilor nu vor functiona decat pe versiunea curenta a browserului si o versiune anterioara.

Happy, happy, joy, joy!

In acest fel sper sa avem majoritar platforme moderne care suporta HTML5 si tehnologii noi, sa poa’ sa faca programatorii aplicatiile pe care le viseaza noaptea.